深圳市迅捷兴科技股份有限公司

(资料图)

     一、限制性股票激励计划分配情况表

     本激励计划授予的限制性股票在各激励对象间的分配情况如下表所示：

                            获授的限制 占拟授予 占本激励计划草

序号     姓名    国籍     职务      性股票数量 权益总额 案公告时公司总

                            （万股）  的比例   股本的比例

一、董事、高级管理人员

二、核心技术人员

三、中层管理人员及董事会认为需要激励的其

他人员（111 人）

四、预留部分                       38.50    10.00%        0.29%

             合计              385.00   100.00%       2.89%

  注：1、上述任何一名激励对象通过全部在有效期内的股权激励计划获授的本公司股票均未超过公司

股本总额的 1.00%。公司全部在有效期内的股权激励计划所涉及的标的股票总数累计不超过股权激励计划

提交股东大会时公司股本总额的 20.00%。

相应调整，可以将激励对象放弃的权益份额调整到预留部分或在激励对象之间进行分配或直接调减，但调

整后预留权益比例不得超过本激励计划拟授予权益数量的 20.00%，调整后任何一名激励对象通过全部在

有效期内的股权激励计划获授的本公司股票均不超过公司总股本的 1.00%。

事及监事会发表明确意见、律师发表专业意见并出具法律意见书后，公司在指定网站按要求及时准确披露

激励对象相关信息，超过 12 个月未明确激励对象的，预留权益失效。

                           深圳市迅捷兴科技股份有限公司董事会

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关键词： 激励计划